「今の会社も、入社したときは“急成長企業”だった。」
スタートアップで働く面白さは、もう知っている。ただ、次にどこへ行くべきかがわからない。
戦略的スタートアップ転職のススメ
IPO延期。成長率の鈍化。変わる資金調達環境。
いま必要なのは、採用情報だけではありません。
その会社そのものを話せる相手です。
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求人票の外側まで会社を話す。
設立以来 短期離職率1％未満
スタートアップ経験者の本音
「急成長」の文字を、前と同じようには信じられない。
スタートアップの内側を知ったからこそ、次の会社選びは難しくなる。
「IPO準備中。その言葉を、次もそのまま信じていい？」
「調達額や知名度では、その先も伸びるか分からない。」
「スタートアップを離れたいわけじゃない。だからこそ、本当に強いスタートアップがどこか？それはなぜか？を知りたい。」
会社選びの問い
採用情報を聞ける相手はいる。
でも、「そもそも、その会社ってどうなの？」を話せる相手はいるだろうか。
年収、役割、福利厚生。求人票に書かれているのは、採用の条件。
会社の強さを考えるには、求人票の外側まで見なければなりません。
会社を見る7つの視点
本当に強い会社かどうか、７つの視点で分析する。
一つの数字や評判で決めない。事業、経営、組織、そしてあなたの役割まで、つなげて考えます。
求人を見る、その前に
求人を選ぶ前に、会社を選ぶ話をしよう。
いま転職するか。どのフェーズへ行くか。何をリスクとして受け入れるか。まだ答えがなくても構いません。
スタートアップのキャリアについて相談する →depcoa AGENTの立ち位置
求人を紹介する前に、会社そのものを話す。
depcoa AGENTは、採用条件を読み上げるだけのエージェントではありません。
企業を理解し、その会社がいま何を目指し、どこに難しさを抱え、なぜこのポジションを採用するのかまで整理します。答えを断定するのではなく、あなたが納得して判断できる材料を増やします。
- 01企業を深く知る
経営者、現場のキーマン、人事、実際に入社した方々へのヒアリングから、求人票には書かれていない情報を徹底的に収集する。
- 02あなたを深く知る
スタートアップで得た経験と、次に求める挑戦を言語化する。あなたが知りたいだけその会社のことを語り尽くします。
- 03会社と役割をつなぐ
可能性とリスク、期待される役割を企業情報とともに提案する。ポジティブなことだけではなく、まだその会社ができていないことや、過去に失敗した取り組みなど、包み隠さずお話し、本当に合う会社との出会いに繋げたい。
まずはその会社を
徹底的に知るところから
ディプコアにしかない独自の情報収集手段
経営者の決断と葛藤まで。求人票にはない、一次情報を。
第三者推薦で選ばれた経営者やトッププレイヤーに、すべて対面で独自インタビュー。企業を見る解像度を、日々高めています。
ThinkDを見る経営者の決断と葛藤まで深く聞く、平均文字数
取材費・記事制作料を受け取らない、広告ゼロの一次情報
取材実績のある企業
燈株式会社アーチーズ株式会社アグリペディア株式会社株式会社アップグレードアンコールタイガーFCオシロ株式会社株式会社カケハシ株式会社コルク株式会社シフトメーション株式会社スカイピーク株式会社すむたす株式会社ゼストチャリチャリ株式会社株式会社できるくん（旧・株式会社ユーティル）株式会社東洋食品株式会社トドケールトライズ株式会社株式会社ヌーラボ株式会社ビビッドガーデンファストドクター株式会社株式会社ベイジ株式会社ヘンリーミチビク株式会社株式会社よりそう株式会社ラントリップ株式会社リブルーレンティオ株式会社A1A株式会社株式会社Art to Heritage（旧・株式会社TRiCERA）株式会社BuySell Technologies株式会社comvey株式会社DIFF.株式会社estie株式会社Finovo株式会社iCARE株式会社iiba株式会社KAEN株式会社Leaner Technologies株式会社Nature Innovation Groupnewmo株式会社株式会社OKAN株式会社PICK株式会社PLAYNEW株式会社QunaSys株式会社RABO株式会社Sales Marker株式会社SalesNow株式会社Schoo株式会社SkyDrive株式会社STRACT株式会社SWEEP株式会社TERASSUNITE株式会社
※順不同。上記のみなさまに、貴重なお時間をいただきました。ありがとうございました！
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入社後まで考える
転職の成功は、
内定ではなく、
入社後にわかる。
選考を通すための提案ではなく、その先で働き続けられる意思決定を。
設立以来 短期離職率
1％未満入社してすぐに「こんなはずではなかった」と早期退職してしまった事例が、設立以来 1%未満です。
※株式会社ディプコア設立以降、depcoa AGENTを通じた入社のうち、紹介手数料の返戻が発生した割合。ご相談の流れ
会社の話から、
入社後まで。
よくあるご質問
転職すると決めていなくても登録できますか？
はい。いまの会社に残る選択肢も含め、まずは経験や価値観、次のスタートアップで実現したいことを整理することから始めましょう。
すべてのスタートアップについて詳しいのですか？
すべての企業について詳細情報を保有しているわけではありませんが、スタートアップがまだベンチャーと呼ばれていた時代から、ずっとこの領域での転職支援をしてきたコンサルタントが多数在籍しています。また、人事の方だけでなく経営陣や、ベンチャーキャピタルの方々と日々コンタクトをしておりますので、大局的な視点からお話しさせていただけます。
企業のリスクや課題も教えてもらえますか？
もちろんです。良いところばかりではなく、課題だと思うことなども積極的にお伝えします。
他の転職エージェントと併用できますか？
もちろんです。ただ、もし当社にすべてキャリア相談や転職活動支援を任せてもよいと感じていただけましたら大変嬉しく思いますし、そうなれるよう尽力いたします。
無料キャリア相談
お気軽にご相談ください。
転職するかは、まず話してから決めましょう。現在の状況と、次に挑戦したいことをお聞かせください。
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